CURSO: DIVERSIDADE, EQUIDADE E INCLUSAO E RESULTADOS ORGANIZACIONAIS

 

INFORMAÇÃO: 

A confirmação do curso dependerá do número de participantes inscritos. Após a confirmação do curso, não haverá devolução do investimento, podendo somente 70% do valor deste ser transferido para outro curso. O certificado será entregue para alunos com frequência mínima de 75%.

 

CURSO: DIVERSIDADE EQUIDADE E INCLUSÃO & RESULTADOS ORGANIZACIONAIS

DATA: 18/09/2023

HORÁRIO: 18h às 22h 

ÁREA: RESPONSABILIDADE SOCIAL

OBJETIVO: Apresentar estratégias e ações práticas para a geração de cultura organizacional que promova a Diversidade Equidade Inclusão com impactos positivos nos Resultados para o Negócio.

METODOLOGIA:

– Exposição

– Imersão em conteúdo para subsidiar aos participantes na formatação de protótipo, que poderá ser desenvolvido em suas empresas.

– Uso de recursos audiovisuais.

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:

1. Introdução ao tema

– Alinhamento de valores

2. Posicionamento 

2.1. O porquê da Diversidade Equidade e Inclusão no mundo do trabalho e nas indústrias.

2.2. Sua empresa já tem um posicionamento sobre esse tema? 

Revisitando Conceitos: Diversidade, Equidade, Inclusão, Interseccionalidade e outros. 

2.3. Oportunidades do Ambiente: ESG – Environmental Social and Governance

3. O diagnóstico da situação atual na sua empresa. 

3.1. Alinhamento às estratégias da empresa. 

3.2. Identificação de KPIs

3.3. Censo interno – o que deve conter?

– Que histórias nos contaram?

– Letramento sobre: Raça, Gênero,PcD,Gerações, LGBTQIA+. 

3.4. Vieses inconscientes : Como identificar e tratar para ter uma Liderança Inclusiva.

3.5. Grupos de afinidades. Como e quando formar?

3.6. A importância das ações de Comunicação e Endomarketing ao longo do processo

4. Etapas da implantação. Apresentação de modelo.

 

CARGA HORÁRIA: 04 horas